تسهیل گستر, بابک شعبانی تعادل کار و زندگی در عصر اضافه کاری پیش میآید که کار کردن اضافه اجتنابناپذیر شود: مثلاً زمانی که به یک مهلت مهم نزدیک میشوید یا قراردادی در آستانهی نهایی شدن است؛ وقتی همکارتان در مرخصی است و مسئولیت انجام کارهای او بر عهدهی شماست؛... مدیریت منابع انسانی کسب و کار اضافه کاری بهره وری کارمند 28 تیر 1403 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی وقتی کارمند آماده ترفیع نیست؛ نشانهها و روش برخورد اینکه کدام کارمند ترفیع بگیرد و مسئولیتهای سنگینتری به او واگذار شود، برای مدیران و رهبران سازمانها و کسبوکارها تصمیمی دشوار است. اگر فرد نامناسب یا ناآماده را در منصبی جدید قرار دهیم، باید پیامد... مدیریت منابع انسانی ارتباط با کارمندان شایستگی محیط کار منابع انسانی کارمند 17 بهمن 1402 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی مهارت های قابل انتقال چیست؟ ۱۰ مهارت که در هر شغلی به دردتان میخورند بهنظر شما چرا سابقه کاری برای کارفرمایان اهمیت دارد؟ گاهی اوقات عملکرد کارمندان در محل کار سابقشان با عملکرد آنها در محل کار جدیدشان کاملا فرق دارد. داشتن تجربه عملی در حوزه تخصصی تنها یکی از دلایلی ... کسب و کار ارتباط با کارمندان افزایش اعتماد به نفس برقراری ارتباط تصمیم گیری رزومه محل کار محیط کار مدیریت موفقیت کارفرما کارمند 14 شهریور 1402 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی ۱۴ توصیه برای تقویت روحیه کارکنان در دنیای امروز، مسائل مختلف مانند رشد روزافزون هوش مصنوعی، همهگیری بیماریها و مشکلات اقتصادی باعث کاهش روحیه کارکنان شدهاند. این نگرانیها در کنار استرسهای روزمره سبب میشوند که کارکنان هرچه بیشتر... مدیریت منابع انسانی Ai Artificial intelligence ارتباط با کارمندان اقتصاد محیط کار منابع انسانی هوش مصنوعی هوش هیجانی کارمند 28 مرداد 1402 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی مرخصی استعلاجی چیست؟ هر آنچه باید دربارهی آن بدانید همه ما با انواع بیماریهای ذهنی و جسمی روبهرو میشویم. گاهی میزان بیماری چنان شدید است که عملکرد ما را کاهش میدهد و یا در موارد حادتر، امکان کارکردن را از بین میبرد. این موضوع یکی از موارد بحث بران... مدیریت منابع انسانی بیمه تامین اجتماعی مرخصی مرخصی استعلاجی کارمند 24 فروردین 1402 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی معرفی کارمند جدید به بیمه و مراحل بیمه کارمندان یکی از مقدمات، جهت شروع به کار هر کارگر در یک کارگاه بعد از اعلام جذب، معرفی کارمند جدید به بیمه یا همان سازمان تامین اجتماعی جهت بیمه نمودن شخص میباشد. اگر قبل از شروع کار توسط کارگر مقدمات مورد نیا... بیمه بیمه تامین اجتماعی کارفرما کارمند 17 فروردین 1402 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی ۱۹ نمونه سوال زیرکانه که در مصاحبه شغلی از شما میپرسند مدیران زیرکِ استخدامکننده با چند سوالِ گزینششده میتوانند یک دنیا اطلاعات را از شما بیرون بکشند. با اینکه این سوالات ساده بهنظر میرسند، ولی نکته اینجاست که آنها عملا طوری طراحی شدهاند تا اطلاعات... کسب و کار استخدام شغل مصاحبه استخدامی کارفرما کارمند 4 اسفند 1401 کسب و کار
تسهیل گستر, بابک شعبانی مرخصی چیست؟ با انواع مرخصی در قانون کار آشنا شوید مطابق قانون کار، هر کارمندی میتواند از تعداد روز مشخصی برای دور بودن از محیط کار در ماه و سال استفاده کند. در واقع این حق برای تمام کارمندان محفوظ است و بسیاری از کارمندان به دنبال شرکتهایی هستند که... مدیریت منابع انسانی کسب و کار بیمه بیمه تامین اجتماعی قانون مرخصی منابع انسانی کارمند 2 اسفند 1401
تسهیل گستر, بابک شعبانی اهمال کاری (Procrastinate) و هرآنچه باید در مورد عوارض و روشهای درمان آن بدانید اهمال کاری چیست؟ آیا برایتان پیشآمده که در طول تعطیلات زیادهروی کنید و با پرخوری و مخارج بیحسابوکتاب مواجه شوید؟ آیا تابهحال بهجای آماده شدن برای مصاحبه شغلی روز بعد، به کارهای غیرضروری مثل تمی... کسب و کار Procrastinate اهمال کاری مدیریت زمان کارمند 18 بهمن 1401
تسهیل گستر, بابک شعبانی مرکز تماس Call Center چیست؟ شما در حال تحقیق درباره مدیریت مرکز تماس هستید؛ این که مدیریت مرکز تماس (call center) چیست و آیا مفید است یا خیر. ممکن است در گروه یا شرکت کوچکتان فقط چند نفر مسئول رسیدگی به امور مشتریان (داخلی یا خ... Call Center ارتباط با کارمندان برنامه ریزی مدیریت مرکز تماس مشتری کارمند 10 بهمن 1401
تسهیل گستر, بابک شعبانی مشخصات مراکز تماسی که از بهترین مدیریت بهره میبرند در برخی سازمانها، به محض اینکه قدم در آستانه در میگذارید، میتوانید انرژی را احساس کنید. این حس انرژی شکلهای متعددی دارد: افتخار به کیفیت کار، احساس یگانگی، برنامهریزی مطلوب، هماهنگی و اشتیاق برای... کسب و کار Call Center ارتباط با کارمندان اقتصاد برنامه ریزی مدیریت مرکز تماس مشتری کارمند 3 بهمن 1401
تسهیل گستر, بابک شعبانی ۱۲ نکته طلایی در مدیریت منابع انسانی برای مدیران تازهکار سختکوشی شما نتیجه داده است و اکنون مدیر شدهاید. رسیدن شما به این مقام علاوه بر مزایای فراوان، مسئولیتهای سنگینتری را نیز به همراه میآورد. حالا شما نه فقط مسئولیت کارهای خود، بلکه مسئولیت راهنمایی... مدیریت منابع انسانی کسب و کار ارتباط با کارمندان غلبه بر ناامیدی مدیریت مدیریت کارکنان منابع انسانی کارمند 19 دی 1401